BPO事業部の営業マネージャー(ID:1911)|人材ビジネスキャリア

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BPO事業部の営業マネージャー(ID:1911)|人材ビジネスキャリア

BPO事業部の営業マネージャー

人材業界経験マネジメント経験重視管理職の求人総合型オフィスワーク系

<急募!BPO業界・コールセンター経験者優遇>
急成長中の新規BPO事業における営業マネージャー職の募集です。

総合型人材サービス会社

ITで生産性向上を支援するHR-tech事業と、クライアント社内の業務を当社に外部委託していただくことで、クライアント企業の業務効率化や利益率を向上させるBPO事業です。
今回は、年々苦しくなっていくお客様の労働力不足を解消をするために2017年から立ち上げたBPO事業での募集になります。


BPOベンダーにとって、自社センターの人員採用は自社の価格優位性を決める非常に重要なファクターとなります。
我々は、BPO業界の中では後発組となりますが、これまで採用支援会社としてBPOベンダーのもつコールセンターへの採用支援を得意としていたノウハウと、クライアントの成果に繋がる専門性の高いサービスを武器に業界に参入しました。

現在は、大手BPOベンダーで実績を積んできた後に当社にジョインいただく社員もどんどん増え、付加価値の高いサービスをお客様に提供できています。その基盤と当社の様々な事業を活かした高い提案力がお客様からの高い支持に繋がり、事業を立ち上げてから3年連続で150-200%という圧倒的な成長率を誇っています。

<コンサルタントより>
もっと裁量権を任される環境で仕事をしていきたい、現職でのキャリアで悩まれている、営業管理職としてキャリアの幅を広げたいなどをご希望の方にオススメです。

★この求人は株式会社インプレッションが斡旋する案件です。★
企業へのご応募の際は、株式会社インプレッションを通じての斡旋となります。
ご経験その他の理由によりご期待に添えない場合もございます。予めご了承ください。

募集要項

お仕事No.13752M
会社名総合型人材サービス会社
職種BPO事業部の営業マネージャー
勤務地東京都新宿区
諸手当交通費毎月上限5万円まで支給
時間外手当
役職手当
年収・給与年収 500万円~700万円+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上、規定により優遇
雇用形態正社員
勤務時間9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間)
※2020年4月より週2出社・週3リモート勤務を推奨。
※緊急事態宣言中はフルリモート勤務可。
対象となる方【必須スキル】
■BPO業界での営業企画~マネジメント経験者
■BPO業界でSVまたは構築担当~マネジメント経験者
福利厚生■財形貯蓄制度
■持株会(持株会奨励金制度有り)
■慶弔見舞金
■育児サポート手当(月上限5万円)※正社員のみ
■事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに褒章旅行 ※台湾など)
■定例会
■社員総会(年1回)
■目標達成部署達成会
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
休日休暇完全週休2日制(土・日)、祝日
◆夏季休暇
◆年次有給休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆看護休暇
◆産前産後休暇
◆リフレッシュ休暇
◆成長見逃さないDay休暇
選考プロセス面接2回程度
担当インプレッション

企業情報

企業名非公開
事業内容人材サービス

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月給37.5万円以上 ※経験・能力を考慮したうえで決定 【昇給】年1回 【賞与】年2回 (年収例) 525万円/入社1年目/所長/42歳(月給37.5万円+賞与+インセンティブ) 600万円/入社3年目/統括所長/45歳(月給42万円+賞与+インセンティブ) 700万円/入社5年目/部長/48歳(月給45.5万円+賞与)
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