リクルーティングアドバイザー/新規営業(ID:1923)|人材ビジネスキャリア

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リクルーティングアドバイザー/新規営業(ID:1923)|人材ビジネスキャリア

リクルーティングアドバイザー/新規営業

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

<大手企業/年収UP/実力主義・早期キャリア形成/メリハリのある働き方 >
保育士採用を行う事業者のリクルーティングアドバイザーをご担当いただきます。

大手医療系人材サービス会社

【具体的な業務内容】
・新規顧客(新規求人)獲得営業
・獲得した顧客の採用コンサルティング
 ‐求める人材要件、ニーズのヒアリング
 ‐求人票への要件の落とし込み、求人票作成
 ‐社内キャリアアドバイザーへの求人概要説明やフォローなど
 ‐選考フローにおける顧客への進捗フォローおよびアドバイス など

【営業スタイル】
・新規100%(予定)

【仕事内容のポイント】
「ただ求人を獲得すること」がゴールではありません。
事業者のニーズをタイミングよく的確に捉え採用要件をミートしながら、
必要な人員数を確保するために、社内のキャリアアドバイザーとも連携をし、
採用成功に導く仕事ですので、新規営業と深耕営業の両方を経験できます。

また、当社にとっては新規事業領域ではあるものの競合は多く存在する領域であるため、営業としての腕が問われます。
チャレンジングな環境ではありますが、その分早い成長が期待できます。

<コンサルタントより>
・昇給や昇格は、年齢、入社歴に捉われず、 個人の実績をベースに評価する実力主義で早期キャリア形成が可能です。
・土日休み、20:30完全退社、社用携帯・PC持ち帰り禁止などメリハリある働き方を徹底しています。
・クレド、ビジョンを大切にした組織作りをしており、成長意欲の高い社員が多く在籍しています。

★この求人は株式会社インプレッションが斡旋する案件です。★
企業へのご応募の際は、株式会社インプレッションを通じての斡旋となります。
ご経験その他の理由によりご期待に添えない場合もございます。予めご了承ください。

募集要項

お仕事No.13772M
会社名大手医療系人材サービス会社
職種リクルーティングアドバイザー/新規営業
勤務地東京都港区
諸手当【諸手当】
交通費支給
ゴールデンウィーク手当
単身赴任手当
転勤手当
年収・給与年収:510.8万円~800万円
※原則、現年収以上のオファーを予定しております。
現職年収及び、面接時の評価により、上記金額以外でのご提示も可能性としてございます。
雇用形態正社員
勤務時間9:30~18:30
※20:30を超える残業は禁止しています
対象となる方【必須】
・人材業界において、3年以上のリクルーティングアドバイザーのご経験
(領域は問いません)
※新規求人獲得営業のご経験必須

【歓迎】
医療・介護・福祉領域に対するご知見・ご経験をお持ちの方
福利厚生社会保険完備
育児・介護短時間措置制度
持株会制度 ※ 拠出額に対し10%の会社補助
書籍購入制度

【女性が長期就業できる環境 】
産休・育休制度や、時短勤務制度が整備されており、女性の方の長期就業が可能。
家庭も仕事も全力で!そんなバイタリティ溢れる時短社員が多数活躍
※産休・育休からの復帰率83%(2018年度実績)
※お子さんが中学校入学まで時短勤務が可能
休日休暇年間休日126日 ※2019年度実績
週休2日制(土日)
※祝日は一部有給取得奨励日あり
有給休暇(入社時付与・2時間・半日取得可)
夏季休暇
年末年始休暇
アニバーサリー休暇(任意の1日)
慶弔休暇
結婚休暇
出産休暇
育児休暇
妊婦特別休暇(産前産後)
介護休暇
選考プロセス面接2回
担当インプレッション

企業情報

企業名非公開
事業内容人材サービス
URLhttps://www.impr.co.jp

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