薬剤師コンサルタント(第二新卒)(ID:2154)|人材ビジネスキャリア

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薬剤師コンサルタント(第二新卒)(ID:2154)|人材ビジネスキャリア

薬剤師コンサルタント(第二新卒)

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社...全て表示

人材サービス領域で圧倒的No.1のポジションを確立し、人材の定着、組織改善、経営計画に基づく人材戦略など、採用支援から経営支援までをワンストップで担い、業界のスタンダードを創っていくことを目指しています。

医療領域専門人材総合サービス会社

【業務内容】
月10~20名程度の薬剤師に対し、キャリアカウンセリングと医療機関の紹介をお願いいたします。求職者一人ひとりに担当コンサルタントがつき、薬剤師・医療機関の両面対応となります。
主な連絡方法は電話・メール・ZOOMの内勤営業が中心です。チームで目標達成することを重視しており、情報共有を密に行いながらチームで協力しながら仕事を進めます。

【今後の戦略】
薬剤師と医療機関(薬局・ドラッグストア・病院など)の“ベストマッチング”を図る最前線に立つコンサルタント業務をお任せします。転職を検討している薬剤師と薬剤師を採用したい医療機関(薬局・ドラッグストア・病院など))の間に立ち、薬剤師のキャリア課題や医療機関の経営課題の解決を支援します。

日本の医療政策方針に基づき、現在、薬剤師に求められる役割(かかりつけ薬剤師、在宅医療、地域連携、健康サポートなど)が拡大してきています。また、医療業界における薬剤師人材の需給バランスも徐々に変化してきているため、かつてのような薬剤師の意向を重視したマッチング手法を大きく転換する時期を迎えています。

このような市場の変化に対応し、薬剤師人材を取り巻く様々な課題を解決していくには、一定の経験や知識がありながらも、既存の仕組みにとらわれず、積極的に新しい手法や価値を生み出せる人材の育成、拡充が必要です。そのため、社内育成に拘らず、社外から迎え入れることで、良い化学反応を起こし、より強固な組織体制を築いていきたいと考えています。

<コンサルタントより>
・2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。
・2020年度は一部の事業がコロナウィルス感染拡大の影響を受けましたが、医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。
・コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

【入社後のフロー】
・入社後は研修チームに配属になり、業界・業務知識の習得、ロールプレイングを行い、研修チーム所属のトレーナーのもとで顧客対応を実践します。
・2~3か月の研修後、実務に必要な要件を満たしてから現場配属となります。
・現場配属後もOJT担当がつき、早期立ち上がりに向けてサポートします。

【ポジションの魅力】
・月間の新規面談数を10~20名に制限しており、求職者一人ひとりに寄り添ったサービス提供が可能です。
・事業拡大とともに社員数が増加し、それに伴いマネジメントポジションも増加しているため、早期にマネジメント業務に挑戦できます。
・社歴や役職に関係なく、「誰が言うか」ではなく「何を言うか」を重視しており、正しい論理が通る職場風土でフラットな組織です。
・チームでの目標達成を重視しているため、日ごろから情報共有を積極的に行っており、相談がしやすい環境です。
・土日祝日はチーム内で当番制を敷き、各日1名が出勤してチームの新規面談やアポイント対応を行うため、出勤者以外はきちんと休める体制を確立しています。

★この求人は株式会社インプレッションが斡旋する案件です。★
企業へのご応募の際は、株式会社インプレッションを通じての斡旋となります。
ご経験その他の理由によりご期待に添えない場合もございます。予めご了承ください。

募集要項

お仕事No.13939M
会社名医療領域専門人材総合サービス会社
職種薬剤師コンサルタント(第二新卒)
ポジションメンバー
勤務地東京都港区
年収・給与想定年収440~500万円
月給 31.4万円~35.7万円
※給与査定年2回/賞与年2回
【将来イメージ】
シニアコンサルタント:年収540~900万円
チームマネージャー:年収540万円~
上級チームマネージャー:年収700万円~
グループマネジャー:年収800万円~
雇用形態正社員
勤務時間9時30分~19時00分(休憩1時間30分)
※始業時刻は8時00分~9時30分で調整可能(終業時刻は始業から9時間30分後)
※多くの社員が9時30分に出社しています。
※育児、介護、私傷病、転居等で出社時間に制限がある方で、対象条件を満たす方については、在宅勤務も可能です。
対象となる方【必須】
・大学卒以上の方
・社会人歴が1年以上の方

【歓迎】
・仕事において一定期間の成功体験を持っている方(半期目標の達成など)
・仕事探しの軸について自身で深く考え、軸ができている方

【求める人物像 】
・成長意欲/学習意欲が高い方
・目標達成意欲が高い方
・コミュニケーション力に自信がある方
・行動力に自信がある方
・チームワークを大切にできる方
・当社人材理念やミッションに共感いただける方
福利厚生・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万5000円まで)
・ビジネス図書購入制度(1万円未満の図書購入は、何冊でも全て会社負担)
・勉強応援制度(資格取得や外部セミナー、研修等の費用を半額負担)
・クラブ活動制度(社員同士の交流を図るため、クラブ活動費を会社が補助)、他
・喫煙可能区域での業務なし
休日休暇・年間休日120日以上
・週休2日制(土日祝) 
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇(有休取得率70~80% 過去3年実績)
・特別休暇(在籍6ヵ月未満で体調不良/通院等の事情により休む必要がある社員に、最大2日付与)
・結婚休暇(5日)
・弔慰休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休業、他
受動喫煙防止措置喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)
選考プロセス面接数回
担当インプレッション

企業情報

企業名非公開
事業内容人材サービス

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