港区の求人検索結果

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検索結果:102

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なしIT・WEB系

メインキャッチ <IT・WEB業界特化の人材紹介コンサルタント/フルリモート/ 完全裁量労働制で世界中どこでも勤務可能> 人材紹介プロフェッショナル集団が理想を求めて創った新しい人材紹介会社です。 フラットな組織により、より良い会社運営の為の提案もしていただけます。
勤務地 東京都新宿区 ※ フルリモート勤務可(原則、世界中どこで仕事していただいても構いません。)
年収・給与 初年度は、前職給与を考慮します。 月額固定+インセンティブ ※ インセンティブは年2回(4月、10月)支給
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・このような人材紹介経験者の方におススメしたい人材紹介会社です。  業績至上主義やKPI至上主義に違和感を感じていて、本質的な支援をしたい!  同業他社から憧れられる人材紹介会社を作りたい! ・これまでにない斬新な給与制度です。  利益は社内メンバーで均等に配分します。  会社として顧客視点で質の高いサービスを実現するための工夫の一つです。 (入社初年度は、前職給与を考慮)

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社...全て表示

メインキャッチ 人材サービス領域で圧倒的No.1のポジションを確立し、人材の定着、組織改善、経営計画に基づく人材戦略など、採用支援から経営支援までをワンストップで担い、業界のスタンダードを創っていくことを目指しています。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収440~500万円 月給 31.4万円~35.7万円 ※給与査定年2回/賞与年2回 【将来イメージ】 シニアコンサルタント:年収540~900万円 チームマネージャー:年収540万円~ 上級チームマネージャー:年収700万円~ グループマネジャー:年収800万円~
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・2020年度は一部の事業がコロナウィルス感染拡大の影響を受けましたが、医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

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メインキャッチ 当社のビジネス構造上、優秀な人材の確保が事業成長のカギとなるので、採用力強化は重要な経営課題としてあげられます。 自ら課題設定をし、採用プロセスの見直しや新たな採用手法の検討、導入など、改善施策の検討から実行まで責任を持って主体的に取り組むことが期待されます。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収450~520万円 月給 32.1万円~37.1万円 ※給与査定年2回/賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・2020年度は一部の事業がコロナウィルス感染拡大の影響を受けましたが、医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

新規立ち上げ経験上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

メインキャッチ 医師・薬剤師のキャリアサービスにおいて売上シェアNo.1のポジションを確立しています。 内部育成はもちろんのこと、社外からも積極的に採用していきたいと考えています。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収 800~1,000万円(応相談) 月給 57.1~71.4万円 ※給与査定年2回/賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・2009年の創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・2020年度は一部の事業がコロナウィルス感染拡大の影響を受けましたが、医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なしIT・WEB系...全て表示

メインキャッチ <フルリモート・フルフレックス/独自のデータベースが強み> 他の人材データベースでは獲得が困難なエンジニアとの接点を得られることが事業の強みです。 特に転職意欲が高いキャンディデートに最適な転職体験を提供するフェーズにあります。 ご経験や志向性からマッチした求人を提案する、キャリアカウンセリング型の転職サービスです。
勤務地 フルリモート制度 海外、徳島、京都、大阪、富山、茨城などで勤務しています。 Qに1度希望者によるオフサイトミーティングを実施、チームで集まって合宿を行う場合もあります。
年収・給与 年収:650~750万円 ・評価制度の結果に連動した年4回の昇給、昇格 ・事業の成長に伴い年2回のベースアップ
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・プログラミングスクールの卒業生から、テックリード、エンジニアリングマネージャーまで、キャリアにおいて様々なフェーズに位置するエンジニアのキャリア支援を行います。 ・職務経歴や在籍企業といった情報からではなく、クローリング技術と機械学習による解析から生成された技術内容からのマッチングが可能です。 ・リモートワーク中心の組織ですが、コミュニケーションや個人の能力開発などにおいて、ひずみが生じない為の仕組みを取り入れていらっしゃいます。

人材業界経験リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度などオフィスワーク系

メインキャッチ ユニークで独自性の高いサービスと組織運営を行う会社の採用業務です。 2021年~2022年にかけて採用を強化していくため、採用担当の増員を行います。
勤務地 フルリモート制度 ・海外、徳島、京都、大阪、富山、茨城などで勤務しています。 ・Qに1度希望者によるオフサイトミーティングを実施、チームで集まって合宿を行う場合もあります。
年収・給与 550~650万円 ・評価制度の結果に連動した年4回の昇給 ・昇格/事業の成長に伴い年2回のベースアップ
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・書籍を出版するほどの採用に関する知見やデータを大量に保有する同社で採用業務を行う事で、どのような会社でも生かせる採用の専門性が身に付きます。 ・将来的には、採用以外の制度、育成、組織開発や、その他の業務にもチャレンジが可能です。 ・リモートワーク中心の組織ですが、コミュニケーションや個人の能力開発などにおいて、ひずみが生じない為の仕組みを取り入れています。

上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

メインキャッチ 好業績による社員数増加と共に人事関連制度の改訂、法改正対応、労務対応等も増加しているため、即戦力の管理職候補を補充して、組織力強化を行います。 早期のキャリアアップを目指す意欲の高い方を求めております。
勤務地 東京都豊島区 ※駅から雨に濡れずに通える、通勤至便な場所です。
年収・給与 年収 420万円~650万円 ・試用期間5か月※期間中の待遇に変更なし ・毎月年俸額の1/12を支給 ・上記年俸には年360時間の固定残業手当を含みます(年間80万~124万) ・管理職として入社の場合は就業時間、休憩・休日規定は適応なし ・年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・人事制度設計に携わるポジションです。 ・製薬会社のコールセンター業務受託においては日本でトップクラスです。 ・東証一部上場の企業をグループ企業に持つ安定環境で、実力を発揮できます。

上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

メインキャッチ 製薬会社、医療機器メーカー、ヘルスケア企業、官公庁・地方公共団体などの人材ニーズに応える人材採用業務全般です。
勤務地 東京都豊島区 ※駅から雨に濡れずに通える、通勤至便な場所です。
年収・給与 ・年収:350万円~600万円 ・試用期間5か月※期間中の待遇に変更なし ・毎月年俸額の1/12を支給 ・上記年俸には年360時間の固定残業手当を含みます(年間80万~124万) ・管理職として入社の場合は就業時間、休憩・休日規定は適応なし ・年齢、経験、能力を考慮の上、優遇いたします。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・医療業界未経験の方も歓迎です。 ・医療業界の知識、専門用語などは、入社後に習得していただき、また周りからもしっかりとサポートいたします。 ・製薬会社のコールセンター業務受託においては日本でトップクラスです。

人材業界経験リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なし医療・福祉系

メインキャッチ <女性活躍/残業少なめ/在宅勤務可能/働きやすい職場/転勤なし/リモートワーク導入> 私たちは「健康経営」の普及促進と、更に「予防医療」を提案して参ります。 創業以来、取組みを続けることで得た情報を皆さま方へご提供し続けていきます。
勤務地 東京都千代田区 ※在宅勤務が主となっています。キャリアアドバイザーの出社率は20%程度です
年収・給与 年収350~500万円(経験・年齢・前年収を考慮) ※成果給なので、成果を出すと賞与に反映されます。 ※今期は決算賞与も支給される予定です。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・働き方改革、少子高齢化、人生100年時代といった環境変化からマーケットの拡大が見込める分野の事業を展開する企業様です。 ・健康経営を提案する企業という事もあり、社内の労働環境もにも配慮していらっしゃいます。 ・健康経営優良法人認定を5年連続で取得されています。  (更に、ブライト500(上位500社)に選ばれております。)

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メインキャッチ 人材データベースを主軸にしながら、その事業資産やノウハウを生かした人材紹介サービス、プロスポーツ選手のセカンドキャリア支援など他社にない強みを持った複数のサービスにて、数多くの求職者や求人企業の採用支援を行ってまいりました。
勤務地 東京都港区
年収・給与 ・固定給/月給28万円以上 ・想定年収/450万円~700万円 ・昇給あり ・賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・自社媒体からの人材流入が強みです。 ・求人についても他部門との連携による流入も見込めます。

人材業界経験マネジメント経験重視上場企業/大手企業グループ会社IT・WEB系

メインキャッチ 人材データベースを主軸にしながら、その事業資産やノウハウを生かした人材紹介サービス、プロスポーツ選手のセカンドキャリア支援など他社にない強みを持った複数のサービスにて、数多くの求職者や求人企業の採用支援を行ってまいりました。
勤務地 東京都港区
年収・給与 ・年俸制:800万円~1,000万円 ・昇給あり ・賞与:年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・大手通信企業のグループ会社です。 ・自社媒体による人材流入、他部門との連携による求人獲得が強みです。 ・売上拡大の他、事業計画、戦略、組織育成、採用も行いながら、組織の拡大を目指して頂きます。 ・領域拡大や分社化計画もありますので、今後のキャリアの可能性もあります。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)マネジメント経験重視リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度などIT・WEB系...全て表示

メインキャッチ 法人クライアントのAI人材育成を成功させるための【カスタマーサクセスマネージャー】ポジションです。 これまではCSチームの組織立ち上げやオペレーション設計に力を入れておりましたが、今後は法人側のカスタマーサクセス設計により力を入れたく、既存のチームの土台を活かしながら”攻めのカスタマーサクセスチーム”への変革にお力添え頂きたいです。
勤務地 東京都千代田区 ※リモートワーク推奨 原則フルリモートを採用し、必要に応じて出社と組み合わせて自由に働いています。 本社は東京ですが、名古屋や大阪、海外で働くメンバーも在籍しています。
年収・給与 400~700万円 ※年俸制 ※みなし残業40時間(/月)込み
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・企業にAI人材の育成、教育を提案されている企業です。 ・基本的な導入部分から実践的な内容に至るまでの一連の内容を学べる数少ない会社です。 ・企業の目的に合わせた体系的なカリキュラムを作成、研修の内製化の支援も行っていらっしゃいます。 ・イーランニングスクールが多い中、対面やライブにも対応しています。

人材業界経験新規立ち上げ経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なし...全て表示

メインキャッチ <IT領域紹介事業立ち上げ、メンバーを募集中!> 若手未経験の営業を育成して頂くこともお任せします。 IT領域の知見、営業経験がある方を募集します。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収350~400万円 月給+賞与
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・IT企業、IT部門からの、エンジニア、プロジェクトマネージャなど中核人材の参画を支援されています。 ・満足されるサービスを続けるために、様々な「声」に耳を傾けサービスを改善し続けていらっしゃる企業様です。 ・一人一人がお客様への提供価値を考え続ける=お客様に心から薦められるサービスをクオリティの基準とされています。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社...全て表示

メインキャッチ <経験者限定での募集です> 薬剤師人材を取り巻く様々な課題を解決していくには、一定の経験や知識がありながらも、既存の仕組みにとらわれず、積極的に新しい手法や価値を生み出せる人材の育成、拡充が必要です。 社外から経験者を迎え入れることで、良い化学反応を起こし、より強固な組織体制を築いていきたいと考えています。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収500~800万円 月給 35.7万円~57.1万円 ※給与査定年2回/賞与年2回  給与には、固定残業代(8.4万円~13.4万円、40時間分) を含みます。 ※40時間超過分は別途支給いたします。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・医療人材サービス、メディア、医療機関向け経営コンサルティングサービスなどを展開しています。 ・医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験IT・WEB系

メインキャッチ <派遣コーディネーター・人材紹介コンサルタント経験者も活躍> 単に案件を紹介するのではなく、1人1人が望むキャリアの実現をサポートできる一流のコーディネーターを目指していただきます。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:300万円‐500万円 昇給:年2回 賞与:業績により支給の可能性あり
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・独立系コンサルティングファームからスタートした会社です。 ・IT・コンサルティング業界の「ハイパフォーマー」「プロフェッショナル」人材の対応により、専門性を持ったコーディネーターとしてスキルを高めていく事が可能です。

人材業界経験新規立ち上げ経験IT・WEB系 金融・コンサル系

メインキャッチ 立上げフェーズにある転職支援部門でのリーダクラスの募集です。 リーダー・マネジャーとして組織構築にも関われます。 独立系コンサルティングファームからスタートし、フリーのコンサルタント、エンジニアの人材サービス事業を始めて以来、毎年130%以上の急成長を遂げている会社です。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:400万円‐600万円 昇給:年2回 賞与:業績により支給の可能性あり
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・他部門との連携により、クライアントに対して様々な人材ソリューションの提案が可能です。 ・他部門から一定の求人流入が見込める点も特徴の一つです。 ・少数精鋭のため、裁量を持って仕事ができます。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)IT・WEB系

メインキャッチ <人材派遣業界・人材紹介業界出身者も活躍> フリーランスのコンサルタントやSE・PGなどのプロフェッショナル人材を提案します。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:350~500万円 昇給:年2回 賞与:業績により支給の可能性あり
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・独立系コンサルティングファームからスタートした会社です。 ・クライアントは日本を代表する大手企業であり、社内外問わず、スキルの高い人々と一緒に仕事をすることにより、自身のスキルを高めることができます ・将来的には、人事・法務・新規事業企画など営業以外のキャリアを積めるチャンスもあります。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)転勤なし年収1,000万円以上も可能...全て表示

メインキャッチ <現年収考慮/人材紹介経験者優遇/人材業界未経験者歓迎> コンサルティング業界専門エージェントとして高い知名度と実績のある人材紹介会社です。 求人企業と求職者の両方を担当する一気通貫型の人材紹介コンサルタント業務です。
勤務地 東京都港区西新橋1-13-1 DLXビルディング 6F
年収・給与 初年度:前職給与と同程度のベース給与+賞与(年1回) ※育成期間終了後は、個人業績連動ベース給与+賞与(年3回) ※育成期間終了後はほぼ全メンバーが1,000万円以上の年収を支給されており、ハイパフォーマーはその3倍以上達成しています。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・メンバーの平均年齢は35歳。コンサルティング業界に強い老舗の人材紹介会社です。 ・最近では、IT、金融業界の他、大手事業会社の経営企画、ファンドなどプロフェッショナルポジションへの転職支援にも力を入れています。 ・業績に応じた業界最高水準の報酬、高いプロ意識を持ったメンバーと切磋琢磨できる環境です。

法人営業経験(人材業界未経験歓迎)マネジメント経験重視リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

メインキャッチ <医師人材紹介において業界実績No.1> 医療機関の経営インパクトが大きい医師人材の採用コンサルティングを担うため、大きなやりがいと社会貢献度を実感することができます。 医師採用を支援するSaaS型の新規サービスを導入いただいている病院・クリニックの採用課題の解決に貢献するカスタマーサクセス職の募集です。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収500~650万円 月給 35.7万円~46.4万円 ※給与査定年2回/賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験マネジメント経験重視リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系...全て表示

メインキャッチ <医師人材紹介において業界実績No.1> 当社のビジネス構造上、優秀な人材の確保が事業成長のカギとなるので、採用力強化は重要な経営課題としてあげられます。 事業の戦略パートナーとして、人材の採用だけにとどまらず、活躍、定着に関わるような人事施策の企画立案から実行まで主導できる方を求めています。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収 550~750万円 月給 39.2万円~53.5万円 ※給与査定年2回/賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社医療・福祉系

メインキャッチ <医師人材紹介において業界実績No.1> 「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の人や組織の課題解決を目的とした様々なサービスを提供している同社医師キャリア事業部にて、セールスコンサルタント職を増員募集します。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収400~500万 月給 28.5万円~35.7万円 ※給与査定年2回/賞与年2回 ※提示年収例:26歳/法人営業経験者 450万円
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など上場企業/大手企業グループ会社...全て表示

メインキャッチ <医師人材紹介において業界実績No.1/子育てや介護等の支援制度(在宅勤務、時短勤務の相談可能)> 「イキイキと働く医療従事者を一人でも増やし、医療に貢献する」というミッションを掲げ、医療の人や組織の課題解決を目的とした様々なサービスを提供している同社医師キャリア事業部にて、セールスコンサルタント職を増員募集します。
勤務地 東京都港区
年収・給与 想定年収500~600万円 月給 35.7万円~42.8万円 ※給与査定年2回/賞与年2回
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・創業以来、平均130%前後の売上成長を続け、社員数も約650名の規模となりました。 ・医師人材領域、病院経営支援領域の事業などは、順調に拡大成長を続けています。 ・直近では、コロナワクチン接種の鍵となる医師確保において、同社の強みを発揮したサービスを積極展開、各種メディアでも取り上げられて注目を集めています。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など年収1,000万円以上も可能 金融・コンサル系

メインキャッチ 人材紹介業の業務には特定の業界に対する深い知識、幅広い人的ネットワーク、求人内容と転職希望者の資質を見抜く洞察力が要求されます。 あなたの豊富な経験や知識を活かし、求人企業と転職希望者の成長に貢献しませんか?
勤務地 東京都港区
年収・給与 月給30~60万円+インセンティブボーナス ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※還元率:35%(粗利に対して) ※インセンティブの支給は年3回(8、4、12月)
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・業界別×ミドル~ハイクラスの人材紹介会社です。 ・基本的には結果で評価されますので、結果が出せる方であれば、裁量を持って業務が可能です。 ・KPI設定は、ご自身で決められます(面談数、推薦数、書類通過数) ・ベテランのコンサルタントが多く、落ち着いた組織です。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なし年収1,000万円以上も可能...全て表示

メインキャッチ <フルリモート/年収~1,500万/明確なインセンティブ制度> スタートアップ企業の中でも稀有な利益成長率を見込んでいる会社でです。
勤務地 東京都港区 ※リモートワークにつき、地方での勤務も可能です。
年収・給与 ・想定年収:500万円~1,500万円 ・月給制:月給 410,000円~ ※等級によりベース給与、インセンティブ率が設定されています。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・明確なインセンティブで、前職以上の報酬も可能です。 ・自社の事業をいくつか立ち上げた上で4~5年後の上場を目指しています。 ・代表を筆頭に、全員が人材業界経験者です。

人材業界経験法人営業経験(人材業界未経験歓迎)一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度などオフィスワーク系

メインキャッチ 1年半ほど前にスタートした立ち上げフェーズの事業部です。 人材紹介業の実務のみならず、事業の仕組みを一緒に作っていっていただける方を求めています。 自分で考えて自走できる方、法人側のセールスに強い方歓迎します!
勤務地 東京都港区 <リモート勤務> 有(最初は、出社していただきますが、慣れてきたらフルリモートでの勤務が可能です。)
年収・給与 年収400~700万円(おおよそ14分割) 月給×賞与年2(年間2カ月分程度)、業績賞与 ※ご経験・前職給与を考慮の上、決定します。 ※実績は、賞与、昇格に反映(2カ月で昇格の実績あり)
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・他の人材会社とは違い、クライアントの事業フェーズに対し、正社員だけではなく副業・業務委託など雇用形態に捉われず、適した人材をご紹介できる環境があります。正社員だけにとらわれない幅広い提案が可能です。 ・入社後は、人材紹介事業部のさらなる強化や、既存事業とのシナジー効果向上、ITなど活用した新しいビジネスモデルの構築など、他の人材紹介会社にはない経験ができます。 ・クライアントの事業に対し正社員だけに捉われない幅広い提案ができる他社優位性や上場企業にて、新たなビジネスモデルへも挑戦できるフェーズは、他にはない環境です。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度など転勤なし上場企業/大手企業グループ会社...全て表示

メインキャッチ 人材紹介業の業務には特定の業界に対する深い知識、幅広い人的ネットワーク、求人内容と転職希望者の資質を見抜く洞察力が要求されます。 あなたの豊富な経験や知識を活かし、求人企業と転職希望者の成長に貢献しませんか?
勤務地 東京都港区
年収・給与 月給30~60万円+インセンティブボーナス ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。 ※還元率:35%(粗利に対して) ※インセンティブの支給は年3回(8、4、12月)
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・業績好調な金融チームにおいて、体制強化の為、増員します。(今期、過去最高の業績) ・基本的には結果で評価されますので、結果が出せる方であれば、裁量を持って業務が可能です。 ・KPI設定は、ご自身で決められます。(面談数、推薦数、書類通過数) ・ベテランのコンサルタントが多く、落ち着いた組織です。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度などオフィスワーク系メーカー・エンジニア系...全て表示

メインキャッチ <実務での英語使用経験者や留学経験者大歓迎!> 企業の事業戦略やプロモーションを大きく左右するポジションへの人材提案や新たな雇用創出に携わることのできる、とても刺激的で社会貢献度の高い業務です。 クリエイティブ・マーケティング分野で活躍するプロフェッショナルを対象に、派遣就業時の就業フォローまで一貫してご担当いただきます。
勤務地 東京都港区
年収・給与 【年俸(12分割)】450万円〜650万円を想定 ※年俸 + 別途インセンティブあり(年4回/四半期ごと)
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・人材サービスを総合的に提案する営業ポジション、両面での営業によるスキルアップ、チャレンジが可能 ・社会貢献度が高く、且つ伸びしろの多いマーケットに専門特化 ・結果のみでなく、チームワークと目標達成に向けたプロセスを重視する風土

人材業界経験マネジメント経験重視一気通貫型(企業・人材両面担当)リモートワーク、副業OK、フレックス、時短制度などオフィスワーク系...全て表示

メインキャッチ 医師の転職背景やキャリアプランに沿って、最適な医療機関を提案するサポート業務です。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:500~800万円
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・2009年の創業当初より、医師・薬剤師向けの総合転職支援サイトの運営や人材紹介サービスに加え、複数の新規事業やサービスを展開してきました。 ・医師・薬剤師の人材紹介サービスでは、創業4年目で業界No.1のポジションを確立しています。 ・今後は、人材の定着、組織改善、経営計画に基づく人材戦略など、採用支援から経営支援までをワンストップで担い、業界のスタンダードを創っていくことを目指しています。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)ハイクラス・エグゼクティブその他

メインキャッチ 人材紹介会社での紹介コンサルタントのご経験を活かし、採用業務のキャリアを積みたい方歓迎です。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:ベース給与(400万円~)+インセンティブ(年4回) ※売上に対しての40%が還元されます。 ※ご経験やスキルを考慮の上、決定します。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・人材紹介事業以外にも、RPO、人材派遣などのサービスも展開しています。(コロナ禍では、在籍出向サービスも展開) ・様々なバックグランドのメンバーが在籍する多様性のある組織です。(外国籍メンバー比率3割、女性社員も多く活躍されています) ・創業以来、右肩上がりで業績を伸ばしています。

人材業界経験一気通貫型(企業・人材両面担当)ハイクラス・エグゼクティブその他

メインキャッチ <ミドル~ハイクラス層の人材紹介> 異なる文化や多様なバックグラウンドを持つ、ユニークなバイリンガルメンバーが多数在籍しており、 自由な社風が特徴の人材紹介会社で、人材紹介コンサルタント業務です。
勤務地 東京都港区
年収・給与 年収:ベース給与(400万円~)+インセンティブ(年4回) ※売上に対しての40%が還元されます。 ※ご経験やスキルを考慮の上、決定します。
雇用形態 正社員
PR <コンサルタントより> ・人材紹介事業以外にも、RPO、人材派遣などのサービスも展開しています。(コロナ禍では、在籍出向サービスも展開) ・様々なバックグラウンドのメンバーが在籍する多様性のある組織です。(外国籍メンバー比率3割、女性社員も多く活躍されています) ・創業以来、右肩上がりで業績を伸ばしています。